Pedro Portugal Gaspar

Pedro Manuel Portugal Natário Botelho Gaspar é licenciado em Direito pela Universidade Católica Portuguesa (1987), pós-graduado em Direito Público pelo Centro de Estudos Judiciários e Faculdade de Direito de Lisboa (1996), mestre em Direito Administrativo pela Faculdade de Direito de Lisboa (2004).

É Presidente do Conselho Diretivo da Agência para a Integração, Migrações e Asilo, I. P. (AIMA, I. P.), desde 29 de julho de 2024.

Foi Diretor-Geral do Consumidor (2023-2024), e foi Inspetor-Geral da Autoridade de Segurança Alimentar e Económica (2013-2023); anteriormente foi Inspetor-Geral da Agricultura, do Mar, do Ambiente e do Ordenamento do Território (2012), Diretor Municipal de Segurança da Câmara de Vila Nova de Gaia (2007-2008), Diretor-Geral do Departamento de Modernização e Recursos da Saúde (2003-2005), Subdiretor-Geral da Direção-Geral da Administração Pública (2002-2003), adjunto do Ministro da Saúde (2002), chefe de divisão do Gabinete Jurídico da Direção-Geral de Energia (2000-2002), adjunto do Secretário de Estado da Energia (1991-1995), adjunto do Secretário de Estado do Ambiente (1989-1991), assessor do Ministro Adjunto e Juventude (1987-1988), adjunto do Secretário de Estado das Pescas (1985-1985).

Foi docente na Universidade Lusófona (1992-2002) e docente no Instituto Superior de Línguas e Administração/Universidade Europeia (2003-2013).

Num mundo em constante transformação, o talento não tem fronteiras. Este painel vai debater as melhores práticas e linhas orientadoras na atração de talento e integração de migrantes, refugiados e nacionais de países terceiros. Líderes de instituições e em representação das empresas, traçam caminhos para ações e as melhores soluções do ponto de vista de uma adequada gestão de pessoas e talentos. Como pode Portugal atrair mais talento do que aquele que sai do país e ceder a condições de competitividade para que os jovens fiquem? O saldo entre o talento que sai e o que entra no país tem de ser positivo, na quantidade e qualidade. Onde é preciso talento e como o acolher dignamente?  A intenção é explorar caminhos e soluções eficazes para garantir que este movimento global se traduza em sucesso coletivo. 

Segundo os últimos dados, em seis anos, o número de estrangeiros em Portugal mais do que duplicou e são agora mais de um milhão, o que representa em 2023, um aumento de 33,6%. Portugal é um país aberto e cosmopolita cuja imigração deve ser feita com planeamento, regras explicitas nos países de origem e combate a redes de tráfego ilegal. O país garante segurança e qualidade de vida, mas a crise da habitação, a fiscalidade e a burocracia são travões para o desenvolvimento. Além das questões culturais, no meio empresarial, onde existe uma fraca meritocracia e índice de competitividade. Como ser menos burocráticos e mais inovadores? Como garantir um ambiente empresarial diverso e produtivo? Quais os pontos fortes e as áreas de primazia para que o país seja um território de futuro, prosperidade e inovação?

Debate com: Pedro Portugal Gaspar, Presidente do Conselho Diretivo da AIMA, I.P., António Calçada de Sá, Presidente da Direção do Conselho da Diáspora Portuguesa, Susana Correia de Campos, Employee Relations Global Director da Jerónimo Martins e Pedro Ginjeira do Nascimento, Secretário Geral da Associação Business Roundtable Portugal. Moderado por: Catarina Marques Rodrigues, Jornalista.